离婚后孩子的抚养费具体怎么给

法律分析：
（1）抚养费金额确定：有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的20%~30%给付，若负担两个以上子女，比值可适当提高但不超50%；无固定收入则参照当年总收入或同行业平均收入确定，特殊情况还能适当调整。
（2）抚养费给付方式：常见为定期给付，有条件的可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵抚养费。
（3）抚养费给付期限：一般到子女满18周岁为止。不过16周岁以上不满18周岁，以自己劳动收入为主要生活来源且能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付；不能独立生活的成年子女，父母仍需负担必要抚养费。

提醒：抚养费具体确定要综合多因素考量，不同家庭情况差异大，建议咨询专业法律意见。
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（一）确定抚养费金额：有固定收入的，按其月总收入的20%~30%确定；若负担两个以上子女抚养费，比值可适当提高但不超50%。无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入确定，特殊情况可调整。
（二）选择给付方式：优先选择定期给付，若有条件也可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。
（三）明确给付期限：一般给到子女满18周岁。若子女16周岁以上不满18周岁，以自己劳动收入为主要生活来源且能维持当地一般生活水平，父母可停止给付。对于不能独立生活的成年子女，父母仍需负担必要抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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1.**金额**：有固定收入的，抚养费一般为月总收入的20%~30%；养多个孩子，比值可提但不超50%。无固定收入，参考当年总收入或行业平均收入，特殊情况可调整。
2.**方式**：可定期给，条件允许也能一次性给。若一方没收入或失踪，可用财物折抵。
3.**期限**：通常给到孩子18岁。16~18岁能靠自己收入生活的，父母可停给。不能独立生活的成年子女，父母仍要给抚养费。
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结论：
抚养费给付涉及金额、方式和期限三方面。金额按收入情况确定，方式有定期、一次性等，期限一般至子女18周岁，特殊情况有不同规定。
法律解析：
在金额确定上，有固定收入者按月总收入20%~30%给付，抚养多个子女比值可提至不超50%；无固定收入参照当年总收入或同行业平均收入，特殊情况可调整。给付方式多样，可定期给，有条件能一次性给，一方无收入或下落不明可用财物折抵。给付期限通常到子女18周岁，1618周岁能以劳动维持生活的可停付，不能独立生活的成年子女父母仍需负担。这体现了法律对未成年人权益的保护和对实际情况的考量。若您在抚养费给付方面有疑问或遇到难题，可向我或专业法律人士咨询，我们能为您提供专业解答。
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1.抚养费给付涵盖金额、方式和期限三方面内容。金额上，有固定收入者按月总收入20%~30%给付，抚养多个子女比值可提但不超50%；无固定收入参照当年总收入或行业平均收入确定，特殊情况可调整。
2.给付方式包括定期给付和有条件下的一次性给付，若一方无收入或下落不明，可用财物折抵。
3.给付期限通常到子女18周岁，1618周岁且以劳动收入维持生活的可停止给付，不能独立生活的成年子女，父母仍需负担必要抚养费。

解决措施和建议：在确定抚养费时，双方应根据实际情况合理协商。协商不成可通过法律途径，由法院依据相关规定判决。同时，定期关注子女需求和双方经济状况变化，适时调整抚养费。